关于事业编是否会取消的问题,综合多方信息,可以得出以下结论:
人社部明确表示,关于事业单位编制将逐步取消的说法不存在。事业单位作为我国公共服务体系的重要组成部分,在教育、医疗、科研等领域发挥着不可替代的作用。取消事业单位编制不符合我国的国情和发展需要。
当前事业单位改革的主要方向是优化而非取消。改革措施包括明确功能定位、完善管理制度、创新运行机制等,旨在优化事业单位的管理和运行,而非取消编制。
虽然有一些事业单位的编制会被逐步取消,转为签订劳动合同,但这主要适用于一些特定领域和单位,如工程建设、维修养护、工程勘察设计等。公益性强的事业单位仍将保留编制,而竞争性强的单位将被市场化。
未来,不管是公务员还是事业编,都会改成聘任制。这意味着虽然考上了编制,但也有可能会被辞退,一切根据日常的表现决定。
事业编制取消后,医护人员的职业安全感会降低,但这也可能提升效率和竞争力,优化人力资源配置。
综上所述,虽然事业编不会完全取消,但会进行一定程度的改革,逐步向聘任制过渡。公益性强的事业单位仍将保留编制,而竞争性强的单位将被市场化。