肇东特岗老师工资？

肇东特岗老师的待遇情况如下：

工资性补助

从2016年7月1日起，中央财政和省级财政对特岗教师工资性补助标准提高到年人均3.16万元。

其他津贴补贴

特岗教师的其他津贴补贴由各设岗县（市）根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。

工资构成

特岗教师的工资通常包括底薪、补助、班主任补助和绩效工资等。具体来说，特岗教师每月的收入大概在5000~6000元左右，包括高温补贴及其他补贴。

社会保险

特岗教师按规定参加社会保险，享有与当地公办学校在编教师同等的社会保险待遇。

职称评聘和评优

特岗教师在职称评聘、评先评优、年度考核等方面享受与当地公办学校在编教师同等待遇。

入编机会

服务期满、考核合格且愿意留任的特岗教师，可以及时入编并落实工作岗位，连续计算工龄、教龄，不再实行试用期。

岗位分配

特岗教师主要分配在乡村学校，特别是边远艰苦地区和急需紧缺专业的岗位。

服务期限

特岗教师通常有一定的服务期限，通常是三年。在服务期内，特岗教师没有编制，但享有与编制教师同等的待遇，包括五险一金。

综上所述，肇东特岗教师的待遇相对较好，除了中央财政和省级财政提供的年人均3.16万元的工资性补助外，还包括其他津贴补贴、绩效工资、社会保险和职称评聘等方面的待遇。此外，服务期满后，符合条件的特岗教师还可以入编并享受与当地公办学校在编教师同等的待遇。建议有意报考特岗教师的考生详细了解当地的具体政策和待遇情况，以便做出更合适的选择。