吉林特岗每年招多少人

吉林特岗教师招聘是指吉林省为解决农村义务教育阶段教师短缺问题，通过公开选拔的方式，招聘一批具有教师资格的大学毕业生到农村义务教育阶段学校任教。这项政策旨在提高农村教育质量，促进城乡教育均衡发展。

吉林特岗教师招聘的规模如何？

吉林特岗教师招聘的规模每年都有所不同，具体人数取决于当年的招聘计划和农村学校的实际需求。根据往年的招聘情况来看，吉林特岗教师招聘的人数一般在几百人至几千人之间。具体来说，2019年吉林特岗教师招聘人数为4400人，2020年为4600人，2021年为4700人。

吉林特岗教师招聘的条件有哪些？

参加吉林特岗教师招聘的人员需要具备以下条件：

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

2. 拥有全日制普通高校本科及以上学历，且所学专业与招聘岗位相匹配；

3. 具有相应的教师资格证书；

4. 身体健康，符合教师职业健康标准；

5. 年龄在30周岁以下（部分岗位可放宽至35周岁）。

吉林特岗教师招聘的流程是怎样的？

吉林特岗教师招聘的流程主要包括以下几个步骤：

1. 报名：符合条件的应聘者可在规定时间内登录吉林省特岗教师招聘网进行报名；

2. 笔试：报名成功后，应聘者需参加笔试，笔试内容包括教育学、心理学、教育法规、学科专业知识等；

3. 面试：笔试合格者将进入面试环节，面试主要考察应聘者的教育教学能力和综合素质；

4. 体检：面试合格者需参加体检，体检合格者方可进入公示环节；

5. 公示：公示无异议者，将正式成为特岗教师。

留学与吉林特岗教师招聘的关系

对于有留学意向的学生来说，了解吉林特岗教师招聘的规模和条件具有重要意义。一方面，留学归国人员在满足招聘条件的情况下，可以参加吉林特岗教师招聘，为我国农村教育事业贡献力量；了解招聘规模和条件有助于留学归国人员更好地规划自己的职业发展路径。留学与吉林特岗教师招聘之间存在着紧密的联系，留学归国人员应关注相关政策和招聘信息，为自己的未来发展做好准备。