三支一扶怎么回县城工作？

关于“三支一扶”人员如何回县城的问题，以下是一些可能的途径和建议：

定编定岗后正常上班

一旦“三支一扶”人员通过考核定编定岗，他们需要按照政策要求到编制所在单位正常上班。如果确实有特殊家庭原因需要借调到县城上班，可以向所在单位的主要领导反映情况，如果单位同意，再上报县委组织部报批。

转为事业编制后调动

如果“三支一扶”人员在服务期满后成功转为事业编制人员，那么调动到县城上班的可能性会增大。此时，只要找到接收单位，并且现单位愿意放人，就可以进行调动。但实际操作过程中可能会比较困难，因为逆向流动（从乡镇到县城）的人员较多，没有一定的关系可能会比较困难。

借调方式

“三支一扶”人员还可以通过借调的方式去支援上级部门工作，进而有机会借调到县城的县直单位。在借调时，需要按照规定办理好相关借调手续，并严格按照借调期限开展借调活动，不能超期协助开展业务工作。通过借调方式到县城工作后，如果表现优秀，深得领导器重，有可能被正式留在县城工作。

服务期满后的选择

“三支一扶”人员服务期满后，一般有几个去向：一是考公务员或事业单位，二是去企业，三是继续留用从事三支一扶工作。如果选择考公务员或事业单位，成功录用后可能会被分配到县城工作。

建议

提前规划：在服务期间，尽量表现优秀，多积累工作经验和人际关系，以便在服务期满后能够顺利调动或考取县城的公务员或事业单位。

积极沟通：如果有特殊家庭原因需要借调，应尽早向所在单位领导反映情况，并了解具体的报批流程和要求。

利用资源：在借调过程中，可以充分利用自己的人脉资源，寻求有关系的单位和个人帮助，增加成功的机会。

通过以上途径和建议，希望能帮助你顺利地从“三支一扶”岗位回到县城工作。