国考中国税局职位占据较大比例的原因主要有以下几点:
国税局历年是国考中的招录大户,其招录职位数和人数占据很大比例。例如,在2018年国考中,国税局招录职位数为9311个,占总职位数的57.6%,招录17701人,占总人数的62%。
国税局在招录时对专业限制较为宽松,允许不同专业的考生报考,这增加了报考基数。此外,国税局为应届生提供了大量岗位,且应届生身份的限制也较为宽松。
税务系统具有垂直管理的特点,从国家税务总局到省、地市、县级税务局,每个层级都需要工作人员。这种垂直管理结构导致国税局需要招录大量人才。
国税局的薪资待遇相对较好,这也是吸引考生报考的一个因素。
国家税务局作为税收征收和管理的主要机构,对于维护社会秩序和促进经济发展具有重要意义,因此具有较高的社会地位。
随着税务系统内部人员更替进入高峰期,大量在职人员即将退休,需要补充新鲜血液。此外,税务系统正在经历从“以票管税”向“以数治税”的转变,需要吸纳专业人才以适应新的税收征管要求。
税务系统近几年大量招揽人才,服务于税收征管改革,如从“以票管税”向“以数治税”的转变,需要吸纳专业人才以适应新的税收征管要求。
综合以上原因,国税局在国考中成为热门选择,竞争激烈。